教育学评价教育公平的标准


 发布时间:2021-05-08 02:30:09

“现在很多孩子都是书呆子,综合素质太差,只会考试,取消‘一考定终身’是大势所趋。”(新浪网浙江网友)但也有29.5%反对取消“一考定终身”的高考制度,认为高考是现阶段相对公平的录取办法,新高考评测标准或将滋生新的腐败机会。另有28.6%的人觉得“不好说”,要看具体政策执行是否公平

如就大连十二中的新疆班而言,由于学生常年住校与父母沟通不便,为了使家长能及时了解学生的在校生活、学习情况,班主任坚持做到每月至少给每一位家长打一次电话。对个别的问题学生,班主任会随时和家长保持联系,听取家长的意见和建议。从某种意义上说,教师对于进一步破解教育失衡的难题不可替代。第29个教师节来临之际,李克强代表党中央、国务院对教师们表示致以节日的问候,并对教师们为教育事业所付出的辛劳和心血表示衷心感谢。同时,李克强也对教师们特别提出了希望,他希望广大教师热爱三尺讲台,真心的关心学生。李克强同时强调,教师作为衡量社会文明进步的标尺,应该最多地受到社会的尊重。中国下一步将如何更加有力地促进教育公平,打磨出能够破解教育失衡的关键楔子,值得期待。(完)。

浙江省2009年普通高校招生政策加分考生名单,6月16日通过浙江教育考试网向社会公示后,一位考生家长致电媒体称,表格中只有4000多名考生的报名序号、姓名、加分项目与分值,比2008年简单了许多。“这叫我们监督什么,怎么去监督呢?”(见6月20日《中国青年报》)如此简单的公示,实际上并没有提供有价值的信息,即便如某些考生家长所要求的,在公示中加入“考生是哪里人、获得什么奖项、为什么加分”等信息,我担心,依然不会有太大效果,因为这样的信息并非关键信息。

教育部目前作出了“绝不姑息”的回应,黑龙江省调查组也表示将把调查重点放在查源头、查涉及考生范围、查考试过程和追究责任等四个方面,并且已经停止哈理工MBA中心2015年招生组织工作。不难看出,这起招考作弊事件正朝着“零容忍”的方向发展。但与此同时,我们也要思考如何杜绝类似事件的再发生。尽管各级主管部门对作弊行为打击呈高压态势,作弊事件还是层出不穷,一方面是作弊设备的高科技含量不断增加,加大了侦破的难度;另一方面是在暴利的诱惑下,加之违法成本低,铤而走险的还大有人在。

考生每答完一道题,考官都会在评分表上给出相应分数,最后得出总分。据透露,考官们的评分表上并没有考生的准考证号,或者姓名等信息,只有1、2、3等序号,考生从头至尾也不得介绍自己的姓名,只能说明自己的抽签序号。“当场宣布成绩对大家来说都很公平,而且不需要长时间不安地等待,很公正,让人觉得踏实放心。”安徽大学毕业生林全柱说道,“这种方式也让人很紧张。”同时,安徽省公务员主管部门连续第三年邀请党代表、人大代表、政协委员和媒体代表担任观察员,共有8位观察员走进省直面试考点,对考风考纪及面试全程监督。记者 叶 琦。

保送生制度真如部分声音的指摘般“一无是处”吗?保送生制度为何非改不可?改革要朝着什么方向推进?高校又在其中发挥什么作用?针对这些问题,清华大学招生办公室主任于涵近日接受了本报记者的专访。一问: 保送生制度真的“一无是处”?保送生,这条被很多人视为“一步登天”的升学道路一直饱受争议,发现偏才怪才还是制造教育不公,议论声不绝于耳。在某网站发起的“保送生制度,你认为该保留吗?”的讨论中,41.5%的网友明确表示其有碍教育公平,应该取消。

2014年高考已经结束,有关高考的人和事仍在持续发酵。江西考生柳艳兵勇夺歹徒利刀,身负重伤无缘高考,包括清华大学在内的一些高校向其伸出橄榄枝;网传山西灵石救护车驻守高考,却拒救500米外溺水少年,尽管灵石方面回应称并没有接到求救信息,仍被网友不断追问与质疑。一个是见义勇为,一个则可能涉及见义不为,如果脱离高考这个特殊背景,应该如何表彰,如何处理,其实就简单得多。坚持高考公平和高考优先,同样应该放在和我们的社会秩序及道德规范不能形成对立的前提之下。

高校招生“战国”时代迅速降临。国内高校自主招生纷纷由“散兵”转向“集团”作战,对此转向,各界褒贬不一。这场空前的高校结盟是怎样酝酿成型,步步升级?“三国”混战,考生、家长该如何应对?高校联考,为何质疑不断,它究竟伤害了谁的利益?自主招生又将在“联合作战”的硝烟中走向何方?高校联考,怎样才能自主又公平?12月31日晚22:10分,中央电视台财经频道《对手》节目中媒体名嘴、招办主任唇枪舌剑激辩高校自主招生联考的话题。

但是,一些用人单位有令不行、有禁不止,仍公然打出“非985、211院校毕业生不要”,给就业歧视火上浇油,助推就业不公。用人单位青睐名校毕业生,对他们高看一眼,这未尝不可理解。所谓就业公平并不是指结果均等,不是说一个单位招两个人,就得一个来自名校一个来自非名校、一个是男生一个是女生、一个是本地人一个是外地人。就业公平的实质是机会平等,也就是说,不管求职者是否来自名校、是男是女、是本地人还是外地人,都有平等的机会参与竞争,由用人单位择优录取。

烤鸭 研客 宇思博

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