海上民兵应急队伍编组的矛盾问题


 发布时间:2021-05-06 21:57:29

抓训练,突出实战色彩一次,这个预备役团组织预编官兵开展水上训练,团领导偶然听到一名预备役战士抱怨:“预备役部队训练课目少,时间短,而真正应急救援时情况复杂,怎能应对得了?”这句牢骚话,引发了团党委对预备役训练质量的深思。为提高应急处突能力,在完成常规训练的基础上,该团从各营抽调力

铁流滚滚,气势如虹。胜利日阅兵中,共有27个地面装备方队、40多种型号、500余台装备接受检阅,所有装备都是国产现役主战装备,其中84%是首次公开亮相。接受检阅的装备基本涵盖了中国人民解放军陆、海、空军和二炮、武警的主要地面装备,包括坦克、战车、火炮、导弹、雷达、通信装备和后勤装备等多种类型。27个地面装备方队,首次按照作战体系模块化编组,分为地面突击、防空反导、海上攻击、战略打击、信息支援和后装保障6个模块,展示了人民解放军打赢信息化局部战争的能力。在开国大典阅兵中,受阅部队装备几乎全部是从战争中缴获的,被称为“万国牌”。随着人民军队武器装备的不断发展,在国庆阅兵上接受检阅的装备质量和数量不断提高。(记者李宣良、王玉山)。

11月下旬,笔者在南京军区某防空旅营门值勤分队组织的应急处突演练中看到,8名还未下连的新战士与老兵混合编成警戒组、突击组、救护组和抓捕组,全程参加演练。新战士未下连先上“战位”,是这个旅未雨绸缪抓好新战士预任岗位训练,实现老兵复退后战斗力衔接“软着陆”的具体举措。新兵入营后,这个旅便将新老兵协同训练、混合编组演练列入新兵训练计划。他们针对今年老兵复退后可能造成的岗位人员缺编,对新战士预分到岗,确保每一个涉及老兵复退的岗位都有一名新战士接替。他们结合年终训练考核、日常战备演练,组织新战士与老兵共同参训参演,通过以老带新、突击强化,不断提高新战士在预任岗位上的履职尽责水平。近日,这个旅对各单位新老兵混合编组演练进行检查考核,结果显示,新战士在预任岗位的编配率和训练合格率均达到100%。(闫宗学、朱晓峰)。

”官兵们从宋勇帅的经历中汲取教训,围绕信息化夜战场上如何“藏得住”“打得到”组织训练,不断更新夜战观念、创新夜训形式。人员编组篇从高大有形到高效精干,哪种作战编成适应战斗,就应该使用哪种方式未来战争,已不能简单地靠人数决定胜负,传统作战力量上的3比1、2比1,已不能有效预测战争走向。夜战更是如此。年初,刚刚参加完上级集训的十二连,临时受命担任“蓝军”,与曾多次参加夜间演习,夜战装备精良、实战经验丰富的一营进行对抗。

他们大胆改变以熟悉指挥流程为主要目的的传统演习模式,由室内演练调整到野外进行,把指挥所设在战场,把课堂搬到前沿阵地,以实战环境和实战体验砥砺学员实战能力。战幕开启,天刚放亮不久,参演学员便编队完毕,兵车疾驰,部队向着集结地域实施远程机动。“电台出现强烈噪音。”编队刚出发,便受到“敌”电磁袭扰,转瞬之间,电磁迷雾席卷整个车队,带头车的“参谋长”不得不减速收缩队形,编组“通信科长”处变不惊,迅速按预案改用跳频工作方式。

为提升指挥员素质,他们还研究出合成营“一图一表”:战术行动图和实兵行动计划表,先后破解15个重难点问题,梳理编写成《合成营精确编组50问》,运用到官兵的日常训练中,助推合成营建设科学发展。(周胜、何孝林)冷思考合成营究竟应该“合”什么-秦 超回溯历史,我们发现:1979年8月,某部依托一个建制步兵营,一个坦克连,一个榴炮连,一个无后坐力炮连,一个高射机枪连,一个工兵排,一个通信排,一个防化班,一个喷火班以及相应后勤分队,组建起我军历史上首支合成营,首开我军诸兵种合成作战训练先河。

这员那员都是战斗员!军分区领导强调,平时没有担任战斗岗位职责不能成为不上“战场”的借口。针对演练暴露出的问题,他们大力开展军政兼通、一专多能训练,强化干部执行多样化军事任务的能力。去年7月,鄂州市部分地区出现特大暴雨,辖区内一处河段出现漫溢、决口险情,500余农户和3000多亩农田受洪水威胁。军分区接到灾情通报后,要求当地人武部组织一个连的民兵紧急出动。然而命令下达后,却只到了十几名民兵,最后只得从别处紧急调兵才完成任务。花名册上的兵去哪了?事后,该军分区调查发现,人武部民兵应急队伍名册上虽然满员满编,但由于兵源散布在不同企事业单位,真正能够用得上的并不多。对此,该军分区采取有固定组织、有固定岗位、有固定收入、有固定联系方式“四个固定”的办法编配人员,及时清理不在籍、不在岗的人员,同时,大力加强基层武装部、民兵连规范化建设,常态化开展民兵应急训练。(贺强 黄利军)。

近年来,第二炮兵某预备役特种装备维修大队科学组织预备役官兵多次出色完成重大军事行动装备保障任务。瞄准专业对口率编组——把好入口关,战场多胜算这是一次特殊的演练。南国密林深处,演练进入关键时刻,导调组故意发难,参演的某常规导弹旅技术阵地和发射阵地装备同时出现故障。兵贵神速。面对特殊考验,该大队抽组成立的各抢修分队迅速出击,及时排除故障,使装备很快恢复性能,即刻投入战斗,“神剑”大显神威。“实力源于责任”,大队领导告诉记者,每年预编预任时,是大队最忙碌的日子。

一开始,长出“三头六臂”的合成营实力大增。然而好景不长——在一次夺“敌”要点的攻坚战斗中,以步兵为主的合成营由于梯队多、展开慢,处处挨打;还有一次戈壁沙漠机动对抗,按惯例编入的工兵分队、舟桥分队不仅派不上用场,还因行动不便成了累赘。在今年初展开的战斗力标准大讨论中,该师组织官兵对这种“多多益善”的力量编组模式进行反思,确立按作战需要聚合力量、灵活编组合成营力量的思路,按照“任务定样式、样式定效能、效能定编组”的方法确定编配。

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